就在日以繼夜的工作流程中
忽然捎來令本人精神為之一振的消息
那個把我們折磨得死去活來
憤世嫉俗的傢伙
即將「離我們而去」
「離情依依」之際
在和其他同事一一「道別」之餘
他並沒有要和我話別或囑咐
相信應該不會的了
也好
省得我還得虛偽地好像很意外/難過/驚訝
十分不符合我的個性
但是聽到他和其他人的「叮嚀」
我真是不得不佩服他嘴踐的程度
對於即將接任的人
他不斷在背後放劍
說不知道這組沒了他會怎樣
說對我們「恨鐵不成鋼」
.........
情何以堪？
要怎麼和接任的人相處
他的為人怎樣
需要這麼樣宣傳嗎
如果那人真的如此也就算了
問題就是：
接任者口碑不錯
而且還會保護權利
我是不了解接任者
但姑且不論那人是否如此
還無須
也不應該這麼沒有「口齒」唱衰別人
整30歲的人
又以這般身分離開
以踩別人抬自己的方式
真是有失身分
我想
他是以自己「功成身退」為離職的原因
把自己無限量放大
很悲哀
太自大的人
以為別人沒了他不行
卻沒想到
別人因為有了他而不幸
我已經厭倦再在這裡提到他了
這麼惡毒言語的行為
不要再污染我的世界
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